求职一般在哪个网站(求职一般在哪个网站找)

　　本文目录

　　

1. 在哪个网站找工作比较靠谱
2. 在哪个网站找工作最可靠
3. 去哪个网站找工作靠谱啊

在哪个网站找工作比较靠谱

　　找工作的网站有很多，比如前程无忧、中华英才网、智联招聘网、应届生求职网、国际人才网都是很靠谱的求职网站，这一类的网站招聘方较多且通过企业认证，而且比较权威。

　　1、前程无忧网：

　　功能亮点：薪酬查询

　　面向人群：白领阶层、中高层管理岗为主

　　优点：各方面都有涉及，而且对一些三线城市也比较照顾。

　　2、中华英才网：

　　功能亮点：招聘+综合服务

　　面向人群：招聘主要定位蓝领

　　优点：这个平台企业比较多，招聘后续服务（租房二手置换）较为全面

　　3、智联招聘网：

　　功能亮点：可以在线聊天，并且有数据匹配的功能

　　面向人群：在官网上打出了1亿白领的选择这一说法

　　优点：适合高端人才招聘

　　4、应届生求职网：

　　功能亮点：在线聊天、数据匹配

　　面向人群：专注互联网人才招聘

　　优点：这个平台可以直接聊天，在这方面处于行业领先地位

　　5、国际人才网：

　　功能亮点：在线聊天公司点评社区

　　面向人群：互联网人才

　　优点：投递简历十分方便，平台拒绝非企业方

　　识别正规的招聘网站：

　　1、网站要备案：

　　网站是否根据国家规定在工信部网站上完成备案，并在网站上予以公示，如在广东地区注册，其备案号为粤ICP备******号。

　　2、查看工商注册号。

　　若是正规企业所办网站，客户应可通过企业注册所在地的工商局网站查询其工商信息。

　　3、预留联系方式：

　　看是否留下固定的办公电话，企业邮箱地址、公司具体明确可以查询办公地址。一个正规的公司不可能没有以上这几样的。

　　4、固定经营场所：

　　是否敢于让客户上门，正规企业一般都有固定的办公经营场所。作为客户您可以试探性的表示要登门，若对方回答得不够爽快，便有不正规之嫌。当然，若条件许可（如离得不远），您直接上门或托朋友上门拜访是非常有效的辨别方式。

　　5、通过第三方认证的数据库查询：

　　正规的网站，为了提高网站自身的可信度，服务客户，常常会主动申请通过一些权威的第三方机构的认证，以达到提高网站可信度和诚信度的目的，并在网站的底部等位置予以悬挂相关认证标志。国内比较著名的第三方认证有安全联盟认证、可信网站认证等等，此类认证均要求网站符合一定的要求，一般不正规的网站无法通过此类认证。

　　

在哪个网站找工作最可靠

　　靠谱的网站：前程无忧、51job，智联招聘，中华英才网，百姓网，赶集网、58同城。

　　一、专科及以上学历、或者要找专业性强一点的工作，建议试试：

　　51job、前程无忧、智联招聘、大街网、猎聘网、应届生等通用类招聘网站；还有行业性的招聘平台网站也可以试试。

　　二、高中及以下学历、或者专业性不太强的工作，建议试试：58同城、赶集网等等。

　　1、51job：综合性招聘网站，信息匹配更为精准。

　　2、BOSS直聘：直接面对未来的直属上司，在线聊天，加快面试步骤，另外，UI界面很简洁。

　　3，前程无忧：靠谱，工资较高，高中大专和本科以上适合在这个网站找工作。

　　4、中华英才网：综合性网站，但已经没落，对于互联网行业的招聘支持较差，不推荐使用。

　　5、智联招聘：招聘广告很多，界面较简陋，职位信息杂乱。

　　6、应届生求职网：综合性的招聘网站，宣讲会、校招、网申、公务员考试等信息一应俱全。

　　7、周伯通招聘：从豆瓣小组到独立平台，由HR发帖，吸引求职者，感兴趣的求职者会在下面提问，形成对话。

　　8、电猴网：专注电商互联网招聘，打算从事电商行业的同学的不错选择。

　　9、58同城：社区式的招聘网站，主要以社招为主，职位信息较多，虚假信息也较多。

　　注意事项：

　　1、找工作不易，找到合适的工作更是需要自身实力与运气的结合。

　　2、对于大部分人来说，智联招聘，中华英才网、51job都是比较适用的，这几个招聘网站信息量大，招聘职位多，反馈率也可以。应届毕业生更多的是选择各个高校的校招、海投网或是应届生求职网。另外也有一些小众的招聘网站，比如说武汉的得意生活、专门针对年轻人招聘的酷方网和针对专业英语人才的51找翻译。

　　3、每个网站都包含各行各业很多招聘信息，智联招聘、51job都比较全面，年轻人用的大街网、酷方网、伯乐网也是信息量很大很不错的。

　　

去哪个网站找工作靠谱啊

　　BOSS直聘、58同城、前程无忧、智联招聘等平台找工作都是比较靠谱的。.

　　1、BOSS直聘

　　这是最近几年出来的招聘软件，算是一个黑马，主要面向群体是白领居多，用户量增长很快。虽然前几年和最近出现了一些负面评价，但是总体效果目前来看还是比较好的。BOSS直聘我认为是找工作回复率最快的软件之一，只要一发简历到上面，纷纷都主动的找上要求面试的，提前是你的简历做得很吸引面试官浏览。

　　作为应聘者，最难受的应该就是自己的简历石沉大海，毫无音讯。而BOSS直聘强社交属性，在第一时间知道对方是否已读我的应聘消息。好一些的公司，会直接回复应聘者合适或者不合适。

　　但是，近期BOSS上，一些保险，地产，二手中介，装修公司等特别多，要注意辨别防范。

　　2、58同城

　　早期，58同城就是分类信息网，这几年招聘也风生水起，赶集网和58同城并购以后，赶集网基本不怎么做了，58同城成为了一些外出打工者的首选。总体来说，58同城招聘的岗位比较低端，像普工、钟点工、初级销售、保洁等等，这方面的招聘信息比较多。

　　现在社会上一般的中小微企业招工，基本都放在58同城上，而且58同城现在针对信息泄露做的比较好，企业和求职者双方都是密号的形式存在，极大的避免了自己电话被泄露的风险，安全性做的还是不错的。

　　但58同城上的骗子公司也不少，基本都是一些招生培训之类的企业，打着招聘的幌子，用高薪吸引人掉坑。

　　3、前程无忧

　　这个个招聘网站，比较适合一些应届生和白领求职，在一二线城市，使用的人比较多一些。这个招聘网站大公司很多，而且都是一些有名的公司在上面招聘，不过也有一些小公司，基本都是在招聘一些管理岗位或者技术岗。

　　前程无忧由于本身职位发布缺陷导致，假设你看到某个公司20个岗位在招聘，实际上他们可能只有2个在招岗位，其余的职位没有下架。

　　这些虚岗处于招聘中的原因，是因为平台职位数的限制，你无法下架职位，因为一旦下架职位后，再次发布出来，都需要扣除职位数，直接后果就是会导致求职者所投递简历石沉大海，迟迟没有回复。

　　4、智联招聘

　　智联招聘和前程无忧两个网站差不多，只不过智联偏属于中端招聘，适合职能岗、中层、中高层管理者的求职。另外，有个奇怪的现象，就是南方城市的求职者，一般选择前程无忧，而北方城市，一般都在用智联招聘，所以，招聘网站才有“南前程，北智联”的说法。

　　智联招聘上的企业，一般都还是比较正规的，因为公司发布招聘信息时必须按照网站的模板进行填写，所以，岗位内容、福利待遇、岗位要求都会比较详细。而且智联账号大多在人力部门，联系面试的人也是人力部门的人，回答会比较专业一些。