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个人求职者在找工作的过程中,有时简历中的个人工作业绩起着很重要的作用。下面是我整理的简历个人工作业绩范文,以供大家阅读。
简历个人工作业绩范文(一)
**公司
起止年月:2006-05~ 2012-03
公司性质:民营企业
所属行业:建筑与工程
担任职位:商务部经理/技术负责
工作描述:期间任职过商务部经理和技术负责人,工程类别主要是土建,市政和安装。制定并参与项目所有合同(劳务分包、专业分包、采购)的询价和洽谈,审核工程原预算,材料采购计划;熟练操作广联达软件,计量精确;技术方案的制定和评审等。完成项目有花都御水山庄,萝岗万科新里程,海南高知园项目。
离职原因:
**公司
起止年月:2003-07~ 2006-05
公司性质:民营企业
所属行业:房地产开发
担任职位:施工员/预算员
工作描述:主要从事资料和施工,兼做工程量计算,材料进场登记等。因为管理人员少,所以分担的工作就比较杂一点,主要项目有锦绣生态园、华南碧桂园。
离职原因:
简历个人工作业绩范文(二)
**公司起止年月:2011-02~ 2012-01
公司性质:股份制企业
所属行业:建筑与工程
担任职位:施工员
工作描述:工作描述:1、负责整个项目各分部、分项工程的放线、标高控制、复线工作,并做好放线、标
高、复线记录,每天做好施工日志的编写;2、按施工进度计划的要求,安排施工队的工作,并
对施工队进行安全、施工做法技术交底的实施、监督、检查:3、协助技术负责人负责按该工程
的成本控制计划的实施、监督、检查;4、按施_E规范要求对安全、质量核对,监督、检查、预
理件的定位及安装;5、负责对工地的文明施工要求工作的实施、监督、检查。
离职原因:属于私人承包,工作得不到稳定。
**公司起止年月:2009-08~ 2011-01
公司性质:国有企业
所属行业:建筑与工程
担任职位:施工员
工作描述:工作描述:1、现场的测量放线、组织各施工班组完成每道施工工序;2、提供施工现场所需材料
规格、型号和到场日期,做好现场材料的验收签证和管理,及时对隐蔽工程进行验收和工程量签
证;3、协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档,对现场施_I:的进度和成本负重要责任,
做好每天施工日记的编写;4、工程现场与建设、监理、设计单位三方的沟通、协调工作。
5、认真熟悉施工图纸、协助技术负责人编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方
案,编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。
离职原因:属于私人承包,工作不稳定。
简历个人工作业绩范文(三)
**公司
起止年月:2011-03~ 2011-06
公司性质:私营企业
所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位:机电维修学徒
工作描述:平时主要负责机器的维护与保养,以及维修。有时还安装电器!
离职原因:
**公司
起止年月:2010-01~ 2010-02
公司性质:民营企业
所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
担任职位:普工
工作描述:
工作业绩简洁概括文案如下:
1、工作认真负责,积极主动,能完全胜任本职工作。爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,善于合作。
2、工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水平优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作。人品端正做事塌实,行为规范,对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见。高度敬业,表现出色。
3、该员工积极向上,配合度好,平时工作表现很努力,在工作时能以认真仔细负责的心态做好自己的工作。
4、对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用。
5、该员工工作仔细认真负责,不但执行力强,且工作配合度也好。工作成果显著,为我们树立了良好的榜样。
6、今年工作成绩进步大,工作认真,业务知识扎实,业绩发展迅速。工作态度端正,遵守公司规章制度,能积极完成公司的任务。
7、该生综合素质较好,业务能力较强,表现良好,法纪观念充实,服从安排听指挥,与同事友好相处。短短实习工作期间,能够做到爱岗敬业,认真负责,相信会在今后的工作中取得出色的成绩。希望继续积极参加各种社会活动,不断总结提高,为后投身祖国建设打下扎实基础。
8、本学员在本单位工作,基本能遵守国家法规和单位规章制度,按时上下班。待人有礼,业务成绩还可以,对器材有一定钻研能力,服从主管工作安排,希望日后工作更加刻苦,做一个对社会有贡献的人。
9、该生在实习期间,能遵守本单位的各项规章制度,工作积极肯干。努力学习有关知识,较好完成各项工作任务。
10、该生在实习过程能够积极主动探索未知,发现问题,团结同事,互助协作。此间表示优秀,体现出了应有的精神和风采圆满完成了本次实习。
简历中一个优秀的工作业绩对个人求职者获得面试机会相当重要。下面是我整理的简历中的工作业绩范文,以供大家阅读。
简历中的工作业绩范文(一)
**公司起止年月:2010-08~至今
公司性质:股份制企业
所属行业:专业服务(咨询,翻译,猎头)
担任职位:首席讲师市场总监
工作描述: 1.负责招商会主持、会场、促单;
2.负责主讲《业务员不出业绩的100个原因和对策》;
3.负责客户公司的开发、对接、相应培训;
4.负责董事长、总经理日常事务的处理。
汇报对象:董事长、总经理
下属人数: 6人
工作业绩:开发、对接和培训了以下公司:
1、北京同仁堂培训的对接和营销管理;
2、李嘉诚旗下瑞年国际营销管理;
3、美国上市公司乐语中国控股有限公司广东区总部培训。
离职原因:
**公司起止年月:2009-09~ 2010-08
公司性质:股份制企业
所属行业:保险
担任职位:代理人培训顾问
工作描述: 1.负责潜在客户开发、对接、签单;
2.负责团队的组建、带领、训练;
3.负责服务部保险产品的演说和培训;
4.负责产品说明会的筹办;
5.负责泰康《信念》报纸的供稿和编辑。
汇报对象:服务部经理
下属人数: 4人
离职原因:职业方向的修正和调整
离职原因:
简历中的工作业绩范文(二)
**公司起止年月:2012-04~至今
公司性质:国有企业
所属行业:通信/电信/网络设备
担任职位: UI设计师
工作描述:负责公司合作项目的软件界面设计、移动端产品界面设计、网站界面设计、公司宣传册设计、名片设计等,每个项目界面设计都是独立一人完成;设计项目有:广东号百黄页网站(包括wap网站)、湖南号百黄页网站、云南号百企业通讯录手机端、关键字营销助手手机端、更纤小助手手机端、翼支付pos手机端、翼支付电视端(IPTV)、翼支付火车票手机端、翼支付添益宝手机端、打车e族手机端等。
离职原因:
**公司起止年月:2011-02~ 2012-04
公司性质:私营企业
所属行业:计算机/互联网/通信/电子
担任职位:网页设计
工作描述:在该公司主要工作是设计公司接的医疗网站项目,以及公司自己的医疗网站和推广专题页面设计等,并设计了公司官方网站、公司名片、公司宣传册、户外广告等。
离职原因:
**公司起止年月:2010-03~ 2011-02
公司性质:私营企业
所属行业:计算机/互联网/通信/电子
担任职位:网页设计
工作描述:在该公司主要设计公司官网的广告图片、网站专题页面设计、公司电子杂志设计等,以及网页静态页面代码编写等。
离职原因:
简历中的工作业绩范文(三)
**公司起止年月:2009-05~ 2010-05
公司性质:民营企业
所属行业:石油/化工/矿产/地质
担任职位:生产厂长
工作描述:主要负责公司内一切事务,包括行政、采购、财务、生产、机器设备等工作,合理安排下属生产,处理各类厂内工作,保证正常出货和管理产品质量,以及负责处理与客户的沟通协调工作等;
离职原因:合同期满,另寻发展;
**公司起止年月:2007-07~ 2009-05
公司性质:民营企业
所属行业:通信/电信/网络设备
担任职位:生产经理
工作描述:主要负责全厂的一切事务,监督并执行7s工作。协助总经理处理日常事务,制定各部门管理制度,规章制度及人员调配等工作,定期召开培训会议,执行并监督总经理的指示。
离职原因:另寻发展
**公司起止年月:2003-05~ 2007-05
公司性质:民营企业
所属行业:通信/电信/网络设备
担任职位:生产厂长
工作描述:负责全厂除人事以外的一切大小事务等工作。
离职原因:公司改革
**公司起止年月:2001-03~ 2003-03
公司性质:民营企业
所属行业:通信/电信/网络设备
担任职位:生产厂长
工作描述:负责全厂人员一切大小事务等工作
离职原因:个人原因
**公司起止年月:1995-03~ 2000-03
公司性质:民营企业
所属行业:服务业
担任职位:酒店主任/经理
工作描述: 1995年在新疆团结宾馆做主任/经理5年,负责酒店经营管理和人员安排,包括宿舍、饭堂、保卫、安全、纪律等管理工作,运行成本核算、管理酒店一切大小事务;
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